1、基層相比，人力工資略高于財務工資。在更高的層次上，財務工資遠高于人事工資。

　　2、比發展，財務的發展更有前景。小企業的人事財務都是一朝天子一朝臣，大企業人事可以是一朝天子一朝臣但財務一般是不容許輕易更換。

　　3、基層人員財務和人事都差不多，比較容易上手。

　　4、工作量（加班程度）上來說財務大于人力。

　　5、工作的枯燥程度來說財務大于人力。

　　6、出差程度人力大于財務，人力出差主要是跑校招、出去檢查、取證報名等等。

　　7、當然，財務更具技術性，但并不是所有人都能隨意從事人力工作。

　　8、人事與人打交道的機會和挑戰更多。

　　9、從職業上升上來說，人事的上升比財務的會來的快一些。

　　10、人事更能鍛煉一個人的行為處事能力，而財務更能體現一個人的思維邏輯縝密性與專業度。

除此之外，工作便利程度，各有優勢，不做評價，所以在公司正規的情況下，取決于個人的興趣和優勢。